29/08/2018

Salário de novos empregados em Holambra é menor do que a média da RMC

Dados são relativos ao mês de julho deste ano

Da redação 

Os dados sobre o fluxo de admitidos e demitidos, divulgados mensalmente pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) permitem identificar as características do mercado de trabalho em Holambra. O foco deste Informativo é a Região Metropolitana de Campinas (RMC). De acordo com o estudo, o salário médio dos novos empregados em Holambra é menor do que a média da região.

Com a geração de 868 novos postos de trabalho em julho de 2018, o volume total de emprego na RMC gerado em no ano de 2018 chegou a 8.717 novos postos de trabalho. Este volume representa 6% do total do saldo gerado no Estado de São Paulo e 2% do saldo nacional. Estes percentuais corroboram o dinamismo das atividades econômicas situadas na RMC.

Chama atenção também o fato de que 5,5% do fluxo de admitidos terem sido nas modalidades de contrato temporário e de contrato intermitente. Este volume de contratos, embora pequeno é preocupante, pois em média os salários médios dos contratados na modalidade intermitente é 66% o valor da média dos salários dos admitidos (R$ 1.710,62) e os parciais 96% deste valor.

Em Holambra, em julho de 2018, o saldo de novas pessoas admitidas foi de 15 pessoas. O número foi melhor do que em junho, quando houve 6 desligamentos. Já em comparação com julho do ano passado, o crescimento foi menor. Na época, Holambra registrou 93 admissões.

Outra característica que chama atenção é o salário médio pago aos novos admitidos em Holambra. De acordo com o Caged, a média do salário pago aos trabalhadores recém contratados na RMC chega a R$ 1.726,83, enquanto que em Holambra, a média fica em torno de R$ 1.491,59.

Dentre os segmentos industriais, o desempenho negativo da indústria têxtil e vestuário foi compensado pelos saldos positivos das indústrias mecânica, de transportes e química. Com relação à dinâmica industrial, observava-se que o comportamento relativamente estável do emprego no setor está muito distante de compensar a queda de 1.166 vagas ocorrida em junho.

Por fim, dentre os setores de atividade, o pior resultado de julho foi na construção civil: redução de 499 postos de trabalho.

……………………………………..

Tem uma sugestão de reportagem? Clique aqui e envie para o Portal Holambrense.


Comentários

Não nos responsabilizamos pelos comentários feitos por nossos visitantes, sendo certo que as opiniões aqui prestadas não representam a opinião do Grupo Bússulo Comunicação Ltda.