Mulheres ocupam maioria das vagas de trabalho em Holambra

Da redação 

Remando contra a maré, o número de vagas nos postos de trabalho em Holambra são dominados por uma maioria feminina. A realidade só é compartilhada por mais duas cidades da Região Metropolitana de Campinas (RMC). Maior parcela dos 2,8 milhões de habitantes da região, as mulheres só possuem tal representatividade no mercado de trabalho em três dos 20 municípios da área: Artur Nogueira (SP), Holambra e Morungaba (SP). Na Cidade das Flores, dos 8.307 trabalhadores, 4.124 são homens e 4.183 são mulheres.

No entanto, mesmo onde são maioria há um dado negativo. Segundo o Observatório da PUC-Campinas, as três cidades oferecem mais vagas para trabalhadoras em setores de menor produtividade e o salário é, em média, 25% do que é pago aos homens. Dados da Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) do Ministério do Trabalho (MTb) mostram que as mulheres são 44,30% dos trabalhadores formais na RMC, apesar de representarem 51% da população.

Em Holambra, há grande peso de atividade agrícola e 48% das mulheres empregadas estão nessas atividades. Em Artur Nogueira (SP), 25% das mulheres atuam em serviços de alojamento e alimentação. Já em Morungaba (SP), metade da força de trabalho feminina também atua nessa área.

Principais ocupações em Holambra